Obecné

Jak už jste mohli poznat, v EKS děláme rádi věci jinak. Ve výuce volíme zcela záměrně hravé metody, protože podněcují kreativní myšlení a pomáhají objevit nové cesty pro další rozvoj. Hravost v kombinaci s kariérovým poradenstvím chystáme zapojit i do našeho pouťového stánku, kterým se budeme na veletrhu prezentovat. Budete si zde moci vyzkoušet z poutí známé Kolo štěstí nebo si vytáhnout své vlastní „štěstíčko“. A na co se ještě můžete u našeho stánku těšit?

Jaké jsou vaše silné stránky? A můžete uvést nějaký konkrétní příklad? Tyto velmi běžné otázky na přijímacím pohovoru nahání strach i zkušeným kandidátům. Umět prezentovat své  přednosti je ale důležité nejen při hledání zaměstnání -  znalost vlastních kvalit totiž přispívá k zvýšení sebejistoty při komunikaci obecně. Proto se v kurzech s našimi účastníky speciálně zaměřujeme právě na trénink pozitivní sebeprezentace. A jak to v praxi vypadá?

„Ženy nevědí, co chtějí a nedají pokoj, dokud to nedostanou.“ Také vás někdy tento citát, který bývá připisován Oscaru Wildovi, provokuje? S trochou nadsázky bychom ale mohli říct, že platí pro všechny, kteří cítí nespokojenost, ale nedokážou ji přesně popsat. A co můžeme udělat pro to, abychom dokázali sami sobě i svému okolí popsat svoje potřeby a přání? Vyzkoušejte 5 jednoduchých kroků, které vám pomohou udělat si jasno v tom, kdo jste a co doopravdy chcete.

Také to znáte? V minulosti jste pracovali s plným nasazením a do práce jste se těšili a v jiném zaměstnání je pro vás problém i otevřít dveře kanceláře. Kde je „zakopaný pes“? Tajemství, proč nás jedna práce nabíjí novou energií a jiná je zdrojem velkého trápení, tkví v naší pracovní motivaci. A právě různé pracovní motivátory jsme ukryli v naší nové anketě na webu!

Změna kariéry ve věku po padesátce vyvolává ve většině lidí obavy. Současný trh práce starším osobám příliš nepřeje, převažuje kult mládí a výkonu. Může vzdělávání 3. věku tuto situaci nějak ulehčit? Právě vzdělávání seniorů je klíčovým tématem letošního ročníku konference „Vzdělávání 3. věku, příležitost pro společnost“, na které vedle zástupců z akademické sféry a odborníků zabývajících se tématem age managementu, vystoupí i EKS.

Přinášíme vám třetí a poslední pohled ze série – jak se mužům daří skloubit práci, rodinu a vlastní zájmy. Tentokrát jsme získali odpovědi od spolumajitele vegetariánské restaurace, Holanďana, kterého do Čech před 10 lety přivedla láska. A co se mu při plánování času osvědčuje?

Téma „slaďování“ v dnešní době zdaleka neřeší jen matky s malými dětmi, ale každý, kdo se chce na výchově svých dětí podílet. A lze vůbec skloubit zaměstnání, péči o rodinu a ještě si najít čas pro sebe? Oslovili jsme tři muže, položili jim tři stejné otázky na téma – jak zvládám práci, rodinu a koníčky. Přinášíme vám pohled druhého z nich, vysokoškolského učitele, který svůj čas musí přizpůsobovat náročnému povolání své manželky.

Zajímá vás, jak se daří „slaďovat“ majiteli restaurace, manažerovi v mezinárodní společnosti nebo vysokoškolskému učiteli? A lze vůbec skloubit náročné zaměstnání, péči o rodinu a ještě si najít čas pro sebe? Oslovili jsme tři muže, položili jim tři stejné otázky a pohled prvního z nich vám nyní přinášíme!

Elena Zotová pracuje v EKS již druhým rokem. Z Ruska do České republiky se přistěhovala před deseti lety.  A jak se z univerzitní učitelky v rodném Čeljabinsku stala kontaktní pracovnice v EKS? O její cestě si můžete přečíst v následujícím článku, který vyšel na konci minulého roku v Pražském deníku.

V listopadu proběhla na webových stránkách časopisu Marianne soutěž o kurzy z nabídky EKS. Jaká byla odpověď na soutěžní otázku a komu můžeme gratulovat k výhře?